河南室内设计联合会
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聆海建筑装饰工程有限公司

编辑:admin   来源:河南室内设计网     发布时间:2012-3-24 16:09:56      点击:22074  
室内设计师交流空间

施工图、效果图设计师
招聘人数:18人
最低学历:大专
职位要求:一、效果图设计师:1.相关专业大专及以上学历;2.熟练运用CAD,PHOTO,3D等绘图软件;3.能独立完成公装设计方案及公装效果图施工图;4.2年以上同行业工作经验者优先。
二、施工图设计师:1.公装施工图设计两年以上工作经验。2.有跟进工地现场经验者优先。

项目经理
招聘人数:5人
工作经验:5-10年
职位要求:一、2-3人,男,30岁以上,一级建造师,从事室内装饰行业8年以上,近三年操作过千万以上项目3个以上。二级建造师经验丰富者亦可考虑。
二、3人,男,28岁以上,二级建造师,有工程师证,装饰类专业5年以上工作经验,近三年独立管理工程在500万以上的不少于3个。

高级人力资源经理
招聘人数:1人
工作经验:3-5年
最低学历:本科
岗位职责:1、全面负责人力资源管理工作
2、协助总经理拟定公司的长、中、短期经营计划及战略方针,协助总经理制订公司的年度经营目标及经营计划
3、依据公司的经营目标及经营计划,进行全公司各岗位的定岗、定员、定编,进行职位分析与岗位描述,明确各岗位权、责、利及任职资格要求
4、月度、季度、年度招聘需求收悉、分析,结合公司战略拟定招聘规划
5、制定和完善公司的培训规章制度;
6、培训课程、教材研发
7、收悉各公司、各部门的培训需求,制定月度、季度、年度培训计划并有效推动实施。
8、建立并执行公司的薪资、福利制度
9、总经理交办的其他工作

行政主管
招聘人数:1人
工作经验:3-5年
最低学历:本科
岗位职责:一、 所有店面的卫生形象及员工的职业精神面貌
二、 其他部门需求满足的及时性及反馈速度
三、 固定资产的管理
四、 车辆的派遣与管理
五、 仓库的管理(电子帐与台账)、库存的有效掌握及预警
六、 房展会及其他活动的有效支持及展会物品的管理
七、 各类低值易耗品的集中化采购、预算、发放与管理
八、 公司成本的节约与管理

任职要求:一、坚持原则,具有较强的警惕性和处理突发事件的能力
二、具有较强的沟通协调能力和组织管理能力

公司地址:河南省郑州市郑东新区商务外环路17号楼20层人力资源部

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